Wynagrodzenia w PGG rosną podobnie jak cena węgla z kopalń największej grupy górniczej. W PGG, koszt produkcji węgla potrzebny do wytworzenia jednego gigadżula energii wynosił w 2021 r. Z kolei na początku lutego PGG przekazała, że w 2023 r. Średnia cena węgla energetycznego wyniesie w spółce (według prognoz) 39 zł/GJ.
PGG zalega w ZUS-ie 820 mln zł. Na co więc poszły pieniądze z węglowej hossy? Spowiedź górniczych prezesów w Sejmie
Portal „Solidarności Górniczej” wskazuje, że jednym z punktów wskazano, że ustalona wysokość funduszu wynagrodzenia na 2023 r. Wiąże się z potrzebą zmiany treści umowy społecznej, a więc aktualizacji wniosku notyfikacyjnego umowy oraz zmiany planów operacyjnych poszczególnych jednostek produkcyjnych PGG. Dziś (15 lutego) zawarto porozumienie płacowe w Polskiej Grupie Górniczej. Tak jak wcześniej ustalono w aneksie do umowy społecznej – podwyżki wyniosą 15,4 proc., to wysokość średniorocznego wskaźnika inflacji w 2022 roku powiększona o jeden punkt procentowy. "Chcieliśmy to porozumienie zakończyć w sposób możliwy i zgodny z wolą stron - i tak się stało" - dodał. Polska wprowadza wymogi unijnej dyrektywy o efektywności energetycznej budynków EPBD.
- Organizacje związkowe również negatywnie odniosły się do tych propozycji.
- Energia generowana w Kleczewie będzie odpowiadać zapotrzebowaniu ok. 100 tys.
- Gaz z dostawą w 2023 roku można już kupić za około 50 euro za MWh.
- Już popłynęły do spółek węglowych i — po krótkiej przerwie w 2023 r.
Rząd musi pomóc górnictwu, ale musi postawić warunki: uważa były prezes JSW, Jarosław Zagórowski
Płace w Polskiej Grupie Górniczej (PGG) od stycznia br. Wzrosną o 6 proc., co będzie kosztowało spółkę ok. 270 mln zł rocznie; dalsze rozmowy płacowe odbędą się we wrześniu. W czwartek związkowcy porozumieli się w tej sprawie z zarządem spółki i zawiesili planowane na przyszły tydzień protesty.
Będzie szybsza likwidacja kopalń? Donald Tusk dostał list
Wymagać to będzie oczywiście dalszej liberalizacji zasad funkcjonowania ukraińskiego rynku energii, ale jest do osiągnięcia w ciągu kilku lat – ocenił dyrektor. O przedsięwzięciu, którego pomysłodawcą jest OSGE, portal WysokieNapiecie.pl rozmawiał też z Arturem Lorkowskim, dyrektorem Sekretariatu Wspólnoty Energetycznej. Organizacja, ustanowiona pomiędzy Unią Europejską i państwami trzecimi dla rozszerzenia unijnego wewnętrznego rynku energii. Pomysłodawcą przedsięwzięcia jest jest Orlen Synthos Green Energy (OSGE), który – jak widać – po nieudanej inicjatywie związanej z linią Rzeszów – Chmielnicki nie porzucił zainteresowania ukraińską energią jądrową. Jak informował Sikorski, w styczniu odbyły się pierwsze testy. Po polskiej stronie wszystko jest już gotowe, a po ukraińskiej trwają jeszcze ostanie prace.
Największe kopalnie węgla w Polsce w sumie nie wypracowały ani złotówki zysku. Są straty
Około 400 mln zł pomocy publicznej otrzymała Polska Grupa Górnicza – poinformowało MAP. To stworzyło pole dla nowych podwyżek pensji. Średnie wynagrodzenie w PGG ma wzrosnąć o około 600 zł brutto, do poziomu 8800 zł. Polska Grupa Górnicza jako spółka celowa powstała w celu przejęcia majątku i zobowiązań Kompanii Węglowej. 1 kwietnia 2017 roku została podpisana umowa sprzedaży na rzecz PGG Sp.
To niezbędny krok do tego, by namierzyć „wampiry energetyczne” i je ocieplić. 15 lutego związki zawodowe i zarząd Polskiej Grupy Górniczej podpisali porozumienie w sprawie kolejnej podwyżki pensji na 2023 r. „Wnosimy, by w opracowanych Planach Techniczno-Ekonomicznych Jastrzębskiej Spółki Węglowej SA uwzględniono wskaźnik wzrostu wynagrodzeń na rok 2024. Minimalnym wskaźnikiem, który powinien być ujęty w założeniach do Planu Techniczno-Ekonomicznego JSW SA, powinien uwzględniać poziom inflacji za rok 2023 plus, jeden punkt procentowy” – poinformowali dalej związkowcy. „My, niżej podpisani członkowie Pomocniczego Komitetu Sterującego Polskiej Grupy Górniczej S.A., strony społecznej, a zarazem sygnatariusze Umowy Społecznej, zwracamy się do Zarządu Polskiej Grupy Górniczej S.A.
Zespół mógłby się w końcu zająć na przykład wyborem jakiegoś modelu finansowego dla państwowego projektu PPEJ. Bo z tego co wiemy, nadal go nie ma, a propozycje, jakie przynajmniej niektórzy chętni składali rządowi, pozostały bez odpowiedzi. Podwyżki w Polskiej Grupie Górniczej (PGG) wyniosą 15,4 proc.
Kolejne mają być uruchamiane w zależności od potrzeb. Ogółem w roku 2022 dla PGG zarezerwowano około 5,1 USA jest nadal zależne od bodźców mld zł. Pod koniec marca zarząd PGG zaproponował przeznaczyć 200 mln zł na podwyżki płac w tym roku.
Analizy w oparciu o aktualne normy i wyniki pomiarów temperatury zewnętrznej oraz kilkudziesięciu różnych parametrów pomiarowych z ostatnich 30 lat przygotowuje p. dr. inż. Nie wiadomo jak wzrost cen odbije się na gwarantowanej przez rząd UK cenie prądu z elektrowni, która ma wynosić 92,5 funta za MWh. Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu. Zauważmy, że to nie całe wsparcie dla górniczych spółek. Znowelizowana ustawa górnicza pozwoli też umorzyć PGG ponad 818 mln zł zobowiązań wobec ZUS i 1 mld pożyczki z PFR.
Lider górniczej "S" Bogusław Hutek przypomniał, iż niezależnie od zakończenia sporu w PGG, związkowi sygnatariusze podpisanej w maju ub. Roku umowy społecznej dla górnictwa domagają się gwarancji realizacji tego dokumentu. W ich ocenie, rząd nie realizuje umowy społecznej. Związkowcy dali resortowi aktywów czas na podjęcie rozmów do 21 stycznia; później zapowiadają protesty. Piątkowe podpisanie porozumienia poprzedziło dzień wcześniej spotkanie związkowców z wiceministrem aktywów państwowych Piotrem Pyzikiem. Po rozmowach w Warszawie obie strony oceniły, że jest szansa na porozumienie.
Wojny na Ukrainie i inflacją wyższą niż pierwotnie planowano, skutkującą podwyższeniem cen, co przekłada się na dużo wyższe koszty utrzymania pracowników i ich rodzin". Polska Grupa Górnicza dostała Tak składa się wniosek o wakacje kredytowe Instrukcja krok po kroku przelew na kwotę 400 mln zł w ramach pomocy publicznej na ograniczenie mocy produkcyjnych. Innymi słowy są to pieniądze, które mają pomóc zbilansować koszty spółki z przychodami ze sprzedaży węgla.
W umowie społecznej dla górnictwa zapisano, że w bieżącym roku płace mają wzrosnąć o 3,8 proc., związkowcy chcą jednak renegocjować ten wskaźnik - na forum sygnatariuszy umowy społecznej - w związku z wyższą inflacją. Zgodnie z aneksem do Umowy społecznej dotyczącej tempa i zasad wygaszania górnictwa, przeciętne wynagrodzenie w trzech spółkach węglowych objętych system publicznego wsparcia rośnie w tym roku o 15,4 proc., czyli 1 pkt proc. Zasadę tę potwierdzono w połowie lutego w odrębnym porozumieniu płacowym, zaś w poniedziałek ustalono szczegóły wzrostu wynagrodzeń. Pracodawcy wsparli związki zawodowe w walce o wzrost płac.
Dane osobowe mogą być udostępniane organom państwowym na ich żądanie na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa, lub innym osobom i podmiotom współpracującym- tj. Podwykonawcom świadczącym na naszą rzecz usługi, w szczególności usługi informatyczne, prawne, inne usługi pomocnicze Eksperci szacują zagrożenie recesji w Niemczech na 59,4% (na podstawie zawartych umów powierzenia przetwarzania danych osobowych). W trakcie negocjacji udało się także ustalić kwotę bazową, od której będą naliczone podwyżki. Zgodnie z postulatami związkowców została zwiększona o jednorazowe dodatki inflacyjne wypłacone w minionym roku.